ניהול מסמכי עובדים: סדר בחוזים, תלושים וטפסים
מסמכי עובדים מפוזרים הם הבעיה השקטה של כל משרד: קבצים מצורפים במייל, תמונות בוואטסאפ, וכונן משותף שאף אחד לא מתחזק. ניהול מסמכי עובדים מרכז את הכול לפי עובד ולפי קטגוריה — כך המעסיק שולט בניירת של העובדים שלו. הארגון הוא פשוט: שש הקטגוריות הקבועות לכל עובד. על חוזים אפשר לחתום דיגיטלית בתוך המערכת — נרשמים החותם, מועד החתימה וחתימת אימות (hash SHA-256) שמוכיחה שהמסמך לא שונה. בקרת הגישה דו-דרגית: מי רואה איזה מסמך מוגבל לפי הרשאות. ותלושי שכר? המערכת עוקבת אחר מחזור המסירה שלהם (נמסר → נבדק → אושר למסירה → שולם) — אבל לא מפיקה אותם. זו מערכת ניהול עובדים, לא מערכת שכר, והיא מייצאת נתוני שעות נקיים לשכר.
נכון ל-2026-09-02 · נבדק מול המערכת החיה · Ovdimly · עובדימלי